过了很长一段时间后，又有两个人来到这个荒凉的地方，同样在他们的干粮吃完的时候遇到了那个神仙。他们两人同样是一个人得到一串鱼，另一个人得到一副钓鱼工具。但是这两个人却做出了不同于前面两个人的决定，他们决定用这一串鱼来维持两个人的生命，同时一同去寻找能钓到鱼的地方，最后两个人都活了下来。
可见，缺乏团队精神，一群人在一起就像一盘散沙，不能互相照应、互相配合，各顾各的，这样的一群人战斗力是很弱的，是难以生存的。而拥有团队精神的一群人，能互相照应、协调配合，能发挥比各自为战大很多倍的团队力量。这就好比一只蚂蚁拖不动比它体积大许多倍的食物，但几只、几百只……就能拖得动，这是“蚂蚁精神”的胜利，也是团队精神的胜利。正所谓“众人拾柴火焰高”，只有拥有团队精神，才能保证高质量、高效率地完成任务，强大不可一击。
团队精神是企业的灵魂。一个群体形不成团队，就像是一盘散沙；一个团队没有共同的价值观，就不会有统一意志、统一行动，行动就缺乏战斗力；一个企业没有灵魂，就不会具有生命的活力，就不会长久发展下去，终究会被社会淘汰。人需要精神，企业也需要，团队共同的价值观就是企业的精神支柱，而团队共同的价值观就是团队的精神表现。企业没有精神支柱，就失去了活力，这就是说企业没有团队精神的支持，就失去了战斗力。市场如战
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赵凡禹 裴向敏 编著松，气球在微风中冉冉升起。
老人一边看着上升的气球，一边用手轻轻地拍了拍他的后脑勺，说：“记住，气球能不能升起，不是因为它的颜色，而是因为气球内充满了氢气。”
那氢气就代表了积极心态，拥有氢气，小小的气球就能升上高远的天空；拥有积极的心态，人就能克服重重困难险阻，走向光明大道。
怀着消极态度的人允许或期望环境控制自己，喜欢一切听从别人安排，在这样的情况下，他不可能拥有掌握自己命运的能力，也无法避免失败的厄运。反之，心态积极的人总是以不屈不挠、坚忍不拔的精神面对困难，他的成功也是指日可待的。积极的人总是使用最乐观的精神和最辉煌的经验支配、掌握自己的人生。
两个欧洲人到非洲去推销皮鞋。由于天气炎热，非洲人向来都是赤脚的。第一个推销员看到非洲人都是赤脚的，立刻失望起来：“这些人都赤着脚，怎么会要我的皮鞋呢？”于是放弃努力，失败而归。另一个推销员看到非洲人都赤着脚后，惊喜万分地说：“这些人都没有皮鞋穿，皮鞋市场大得很呢！”于是想方设法，引导非洲人购买皮鞋，最后发大财而归。
两个人不同的心态决定着他们不同的命运，拥有积极的心态能使人在绝望中看到希望。这两种心态对团队精神的培养都会产生怎样的影响呢？
怀有积极心态的员工能愉快地投入工作中，工作效率和工作质量非常高，这样的员工始终用积极的思考、乐观的精神和丰富的经验支配和控制自己的人生。他们身上充满自信的阳光，并且能够和他人形成良好的人际关系，有助于形成团队精神。
每一项任务的完成都不是一蹴而就的。有的任务看上去难度很大、困难很多，甚至是感觉无答
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赵凡禹 裴向敏 编著忙。当这个困难自己无法克服时(ｔｏｕｗｚ)?(net)，就心生失败感?(头文字小.说)?[(ｔｏｕｗｚ．ｎｅｔ)]『来[头文字小.说].看最新章节.完整章节』(ｔｏｕｗｚ)?(ｎｅt)，并在心里暗示，这件事情自己一定做不成，结果给自己造成了很大的心理压力。人在心理压力很大，又怀有深深自卑感的时候，常常比较敏感，看到别人攻克了一个难关，就心中忌妒。一些极端的人，可能会想办法让他人也实现不了，拖别人后腿，当看到他人没有做成时，心中暗自窃喜。结果，工作的注意力就可能逐渐转为人际问题，相互勾心斗角，等到结果谁都没有完成任务，他们才心安理得，他们认为这个任务本来就应该失败。……
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可见，缺乏团队精神，一群人在一起就像一盘散沙，不能互相照应、互相配合，各顾各的，这样的一群人战斗力是很弱的，是难以生存的。而拥有团队精神的一群人，能互相照应、协调配合，能发挥比各自为战大很多倍的团队力量。这就好比一只蚂蚁拖不动比它体积大许多倍的食物，但几只、几百只……就能拖得动，这是“蚂蚁精神”的胜利，也是团队精神的胜利。正所谓“众人拾柴火焰高”，只有拥有团队精神，才能保证高质量、高效率地完成任务，强大不可一击。
团队精神是企业的灵魂。一个群体形不成团队，就像是一盘散沙；一个团队没有共同的价值观，就不会有统一意志、统一行动，行动就缺乏战斗力；一个企业没有灵魂，就不会具有生命的活力，就不会长久发展下去，终究会被社会淘汰。人需要精神，企业也需要，团队共同的价值观就是企业的精神支柱，而团队共同的价值观就是团队的精神表现。企业没有精神支柱，就失去了活力，这就是说企业没有团队精神的支持，就失去了战斗力。市场如战
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老人一边看着上升的气球，一边用手轻轻地拍了拍他的后脑勺，说：“记住，气球能不能升起，不是因为它的颜色，而是因为气球内充满了氢气。”
那氢气就代表了积极心态，拥有氢气，小小的气球就能升上高远的天空；拥有积极的心态，人就能克服重重困难险阻，走向光明大道。
怀着消极态度的人允许或期望环境控制自己，喜欢一切听从别人安排，在这样的情况下，他不可能拥有掌握自己命运的能力，也无法避免失败的厄运。反之，心态积极的人总是以不屈不挠、坚忍不拔的精神面对困难，他的成功也是指日可待的。积极的人总是使用最乐观的精神和最辉煌的经验支配、掌握自己的人生。
两个欧洲人到非洲去推销皮鞋。由于天气炎热，非洲人向来都是赤脚的。第一个推销员看到非洲人都是赤脚的，立刻失望起来：“这些人都赤着脚，怎么会要我的皮鞋呢？”于是放弃努力，失败而归。另一个推销员看到非洲人都赤着脚后，惊喜万分地说：“这些人都没有皮鞋穿，皮鞋市场大得很呢！”于是想方设法，引导非洲人购买皮鞋，最后发大财而归。
两个人不同的心态决定着他们不同的命运，拥有积极的心态能使人在绝望中看到希望。这两种心态对团队精神的培养都会产生怎样的影响呢？
怀有积极心态的员工能愉快地投入工作中，工作效率和工作质量非常高，这样的员工始终用积极的思考、乐观的精神和丰富的经验支配和控制自己的人生。他们身上充满自信的阳光，并且能够和他人形成良好的人际关系，有助于形成团队精神。
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