过了十几分钟我填完表了（很多公司不一样，有的需要提供的信息多，基本要二十分钟才能完成，但是我一般是按照十五分钟左右留的时间）。将表交给专门负责招聘登记的小姐姐之后就坐在那等着。刚抬起桌上纸杯喝了一口水之后前台的小姐姐接了一个电话然后看了看我，挂断电话之后走出前台看着我说;“您好张先生，请您跟我来，您在这边面试”
我起身提包跟着前台的指引来到一个小会议室，里面坐着一个三十来岁的短发女人，她自我介绍是这次面试我的hrbp（就是人力资源专员或者主管，很多大公司都是这样介绍的，随俗吧），就在她招呼我我坐下之后看了看手机让我稍等后又走出了会议室。不一会走进来一队人，为什么说一队人呢，因为那五个人尽来之后小会议室一瞬间就有一种充盈的感觉。还有两个集团总部的在线上，总共就是七个人。
刚开始招呼我坐下的那个女人这时候介绍道：“张先生您好，我们是本次面试小组的成员，然后逐个的价绍了一下眼前和线上几人的姓名职务”，说实在的，这种情况在面试的时候不多见，倒不是说面试官的人多了怎么滴，以往的时候都是一对一面试，一个接一个的往上面，至今为止我只见过两三家公司采用这种群面的方式。但是无一例外都是注重效率的公司，公司内部都有完备的人才委员会体系。这种面试都能在很快的时间里面走完面试流程。由hr引导面试流程，个专业轮流提问。以往一对一面试可能需要一个月以上的面试可以在一个小时或者两个小时就能完成。
曾经我应聘一家公司从面试到走完入职流程整整用了一个半月时间，甚至我还见到多由一个朋友从面试到入职用了三个月，他这个情况稍微特殊一些，他是被储备了。这家公司我光面试就面了七轮，后来我才知道，那时因为公司刚在这里落地，权限还没有完全下放到位，正在过度当中。在我后面进来的同事其实只要在集团那边面一轮就够了，就因为权限这事，集团那边我面了三轮。真是无语。
等hr介绍了一圈之后就开始了面试，首先当然是被要求字我介绍，然后就是一些工作相关的问题。值得注意的是有两个问题我回答的不是那么好。耗时一个小时以后我完成了此次的面试，hr大姐让我回去等通知。看得出他们对我的兴趣也不是很大。
其实面试多了的人就会知道，你去应聘一个工作有没有希望其实是完全可以感觉出来的。首先面试官在你回答完问题后是否会追问，在你回答完他们提问或者追问的问题后他们的面部表情或肢体语言就会告诉你答案。特别注意的是在面试的时候如果回答完一个问题被面试官追问千万不要觉得烦躁，一定要稳起来，因为他们追问的问题才是他们感兴趣的，只要这些问题回答好了，那么事情就有希望。面试最怕的是从头到尾面试官只是机械地问你问题，你回答得好与坏他们都不会细问。这样就是他们对你兴趣不大，但是这种表象在你看来往往你会感觉很顺利，这些都是错觉而已。切记！！！
一顿操作猛如虎一看车费还搭了一百五，这就是我众多面试经历中的一次教训。当时我几乎横穿了整个春城去那家公司面试，一个单边的打车费就是七十五，来回一百五。在面试的时候我大说特说，感觉这次稳了，舍我其谁啊。结果人家后面连通知都没有通知我，我就知道，完犊子了。这里还有一个经验就是很多公司不会真的通知你，只要两天内没有接到电话，那么这事基本黄了。
回到地库刚取到车子，一个电话就进来了，这是我中专时候的同学，我们感情一直很好。从学校到社会有十多年了，他目前在一家电梯公司做片区经理，从出社会就在那家公司，一呆就是十多年，这点我是很佩服他的。我出社会以后工作基本两年一换，最长的一份也就是待了四年而已。说是叫我去他那耍，然后我回忆了一下，我跟他已经有两年没有见面了，上一份工作我去了地州以后，通电话的时候虽然说了很多此要去找我，但是后来这个话题说了一年多也没来成。……
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我起身提包跟着前台的指引来到一个小会议室，里面坐着一个三十来岁的短发女人，她自我介绍是这次面试我的hrbp（就是人力资源专员或者主管，很多大公司都是这样介绍的，随俗吧），就在她招呼我我坐下之后看了看手机让我稍等后又走出了会议室。不一会走进来一队人，为什么说一队人呢，因为那五个人尽来之后小会议室一瞬间就有一种充盈的感觉。还有两个集团总部的在线上，总共就是七个人。
刚开始招呼我坐下的那个女人这时候介绍道：“张先生您好，我们是本次面试小组的成员，然后逐个的价绍了一下眼前和线上几人的姓名职务”，说实在的，这种情况在面试的时候不多见，倒不是说面试官的人多了怎么滴，以往的时候都是一对一面试，一个接一个的往上面，至今为止我只见过两三家公司采用这种群面的方式。但是无一例外都是注重效率的公司，公司内部都有完备的人才委员会体系。这种面试都能在很快的时间里面走完面试流程。由hr引导面试流程，个专业轮流提问。以往一对一面试可能需要一个月以上的面试可以在一个小时或者两个小时就能完成。
曾经我应聘一家公司从面试到走完入职流程整整用了一个半月时间，甚至我还见到多由一个朋友从面试到入职用了三个月，他这个情况稍微特殊一些，他是被储备了。这家公司我光面试就面了七轮，后来我才知道，那时因为公司刚在这里落地，权限还没有完全下放到位，正在过度当中。在我后面进来的同事其实只要在集团那边面一轮就够了，就因为权限这事，集团那边我面了三轮。真是无语。
等hr介绍了一圈之后就开始了面试，首先当然是被要求字我介绍，然后就是一些工作相关的问题。值得注意的是有两个问题我回答的不是那么好。耗时一个小时以后我完成了此次的面试，hr大姐让我回去等通知。看得出他们对我的兴趣也不是很大。
其实面试多了的人就会知道，你去应聘一个工作有没有希望其实是完全可以感觉出来的。首先面试官在你回答完问题后是否会追问，在你回答完他们提问或者追问的问题后他们的面部表情或肢体语言就会告诉你答案。特别注意的是在面试的时候如果回答完一个问题被面试官追问千万不要觉得烦躁，一定要稳起来，因为他们追问的问题才是他们感兴趣的，只要这些问题回答好了，那么事情就有希望。面试最怕的是从头到尾面试官只是机械地问你问题，你回答得好与坏他们都不会细问。这样就是他们对你兴趣不大，但是这种表象在你看来往往你会感觉很顺利，这些都是错觉而已。切记！！！
一顿操作猛如虎一看车费还搭了一百五，这就是我众多面试经历中的一次教训。当时我几乎横穿了整个春城去那家公司面试，一个单边的打车费就是七十五，来回一百五。在面试的时候我大说特说，感觉这次稳了，舍我其谁啊。结果人家后面连通知都没有通知我，我就知道，完犊子了。这里还有一个经验就是很多公司不会真的通知你，只要两天内没有接到电话，那么这事基本黄了。
回到地库刚取到车子，一个电话就进来了，这是我中专时候的同学，我们感情一直很好。从学校到社会有十多年了，他目前在一家电梯公司做片区经理，从出社会就在那家公司，一呆就是十多年，这点我是很佩服他的。我出社会以后工作基本两年一换，最长的一份也就是待了四年而已。说是叫我去他那耍，然后我回忆了一下，我跟他已经有两年没有见面了，上一份工作我去了地州以后，通电话的时候虽然说了很多此要去找我，但是后来这个话题说了一年多也没来成。……
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