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“天逸，厉主任比我们还年轻呀，这么年轻的领导，工作冲劲肯定很大，以后咱们估计没有好日子了。”谢菲对吴天逸说道，两个人在面试的时候成为了熟人。
“是啊，不过领导年轻，干劲充足，也符合咱们年轻人的特性，干着也有劲头。”吴天逸是比较看好厉无疆的，自己三十多岁了，才通过这次公选成为正科级干部。厉无疆才二十多岁，已经是副处级干部了，离正处级干部也是一步之遥。
“说的对，听说厉主任没有领导架子，对同事比较好，比较照顾大家，以后咱们跟着厉主任好好干。”谢菲道。
“谢主任，来我办公室一下。”谢菲正在说话，被厉无疆叫走了。
“厉主任，你找我。”
“谢主任，请坐。”厉无疆现在对这些干部还不熟悉，所以都还暂时称呼官位。厉无疆这个时候正拿着谢菲的简历看，谢菲今年三十二了，原来是南都市国土局的一名副科级干部。“谢主任，我看你以前是在国土部门干，对土地政策应该是比较了解的吧。”
谢菲没有想到厉无疆第一次见面谈话就问的这么直接。“是的，厉主任，我在南都市国土局工作了五年，对现行的土地政策还是比较了解的。”
“谢主任，家是南都的吗？”
“是的，我是南都市柳河县的，不过现在家已经安在南都市了。”
“那咱们还是老乡，你到省城工作，家里怎么办？”
厉无疆左一句右一句的让谢菲摸不着头脑。“家里的孩子有老人照顾，不影响工作的。”
“好，你对土地拆迁补偿这方面有没有了解？”
“厉主任，以前接触过这方面的工作，土地拆迁补偿，主要是确定好征收土地的范围、土地补偿标准、青苗补偿标准等，最后与每家每户进行协商，最终签订土地征收协议。”谢菲说起业务还头头是道。
“行，看来谢主任对土地这方面的业务比较熟悉。那咱们就直接进入工作了。你也知道钢铁项目建设的第一步是要征收土地，这是当前的工作之重。你要立马带领着你们科室的同志到南都去，配合南都市、京都集团做好征地协调工作。工作中有什么问题，咱们及时沟通。”厉无疆直接就布置任务了。
谢菲也没有想到，自己第一天到筹建处上班，没有培训，没有适应，直接就要到第一线作战了。不过领导交代任务了，在她眼里就必须执行。“厉主任，放心，坚决完成任务。”
厉无疆就是喜欢谢菲这种性格，遇到问题不推诿、不退缩，不管最后干的怎么样，但是至少态度是端正的。
“谢主任，去了就大胆地开展工作，不要有什么顾虑，有什么事情我给你担着。那你去忙吧。”
这个时候厉无疆的手机响了。一看是组织部李益阳部长的，厉无疆立马接了电话，“李部长，你有什么指示，亲自给我打电话了。”
“无疆啊，人员都到位了吧，感觉怎么样？”
“李部长，这批人员是组织部精挑细选的，个个都很精干呀，非常感谢李部长对我们工作的支持。”
“无疆，你要的人我们是给你配齐了，你是用人单位，选的怎么样，你最有发言权，麻烦你还要写一个公选总结报告。”这个报告主要是对这次公选经验的总结，穆部长要将这次公选作为选人用人的创新典型，上报上级组织部门，对这个汇报很重视。点名指出，咱既然帮了这小子的忙，让这小子也出点力。李益阳知道应该由他们组织部撰写，但是谁再会写，也没有厉无疆这个首创者会写。……
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