但刚才听了苏沐风的汇报后，黎晓凤心中的那一点疑虑立即荡然无存了。
其实黎晓凤之所以这么痛快地答应，还有个重要的原因，那就是关于绩效奖金的。
龙东集团的工资分为两大块，其中工资的60%是固定工资，剩余40%则是绩效工资，这部分钱是与每个月的绩效考核挂钩的。
在之前的绩效考核中，因为虚高的KPI，导致新媒体组的人，每个月都会被扣掉一部分绩效工资。
像苏沐风这个级别，最惨的时候，一个月要扣掉1000元左右。
所以在黎晓凤看来，今天要发放的奖金，只不过是变相地补偿了之前的工资扣除罢了。
本章完
本站网站:www.123shuku.com
其实黎晓凤之所以这么痛快地答应，还有个重要的原因，那就是关于绩效奖金的。
龙东集团的工资分为两大块，其中工资的60%是固定工资，剩余40%则是绩效工资，这部分钱是与每个月的绩效考核挂钩的。
在之前的绩效考核中，因为虚高的KPI，导致新媒体组的人，每个月都会被扣掉一部分绩效工资。
像苏沐风这个级别，最惨的时候，一个月要扣掉1000元左右。
所以在黎晓凤看来，今天要发放的奖金，只不过是变相地补偿了之前的工资扣除罢了。
本章完
本站网站:www.123shuku.com