李健康气咻咻的跑到朱平这来告状，说林羽京挤兑他，处心积虑要夺权。
朱平赶紧给倒杯水，耐着性子听了半天，才搞清楚是怎么回事。
自从林羽京和李健康分家之后，各管四个项目，一直相安无事。李健康是个实在人，本来这样的安排是削了他的权了，但也服从安排，老老实实的干着自己一亩三分地的事。前段时间，李健康管的一个项目出现了一起扶梯骤停事件，幸好是上午刚开始营业，人不多，没出现人身安全事故，当时工程部的人就赶紧放上围挡，也把电梯公司的人叫来做了检修。这事的原因也不复杂，就是一个家长带孩子来逛街，小孩调皮冲着紧急停梯按钮踹了一脚，结果把电梯给踹停了。说起来，也不完全算是物业的责任。
没几天，林羽京听说这件事，立刻以排查隐患的由头，大张旗鼓的对在管项目的设备设施做检查，包括电梯，中央空调系统，水电燃气管道，消防设施等等，反反复复查了好几遍。建筑设施完全没毛病的，真没几个，结果就查出一堆问题来，大致是电梯限速器老化，消防水箱水位不达标，管线混乱等等。
据说，林羽京揪着这些问题，在内部严厉批评物业管理标准不清，自上而下责任意识不强，检查机制形同虚设，从源头上就没有管好。物业管理之前一直是李健康负责，这字字句句几乎就是针对李健康，很快就在内部传开了，一开始李健康虽然生气，但也忍了，毕竟确实存在一定问题。
很快，林羽京就整理出一份《物业管理责任问题报告》，分别报给了付天云和詹涛，他自己拿着这份报告大会小会批判，让项目的物业团队反反复复做检讨，还因此开除了部分负责人。原来的这些项目骨干，大部分是李健康负责的时候任用的人，这时候纷纷找到李健康哭诉，说林羽京借机整人，还说林羽京从到任以来，一直在批评以前物业管的差，以前的物业负责人不行，诸如此类。
李健康一肚子恼火加委屈，他并不是不清楚存在问题，但是问题整改是需要投入的，那都是实打实的砸钱，尤其是设施设备的维护，投入的成本大，回收周期长。李健康以前也提过，报到董事长那给驳回了，辛明并未同意，所以李健康一直采用修修补补的办法，维持着正常运转。但李健康没法拿董事长来说事，总不能把责任推给老板吧，只好打落牙齿往肚子里咽。
结果开物业工作汇报会的时候，林羽京又拿这事刺激李健康，李健康忍无可忍，在会上就跟林羽京吵起来了，当时付天云和詹涛都在场。詹涛从公司角度出发，批评了物业管理上的问题，那就是在支持林羽京了，也正常，毕竟林羽京是他这条线上的人，说起来也有理由，确实存在问题。付天云的态度则是各打五十大板，同时又两边安抚，先指出有问题先整改，该承担责任的也要担责，又讲了一番要团结，要共同努力解决问题云云。李健康一肚子苦水，没办法，没人挺啊！
这种事，付天云本来不想花太多精力，他是个聪明人，非常清楚核心要抓的是招商、营运、市场，这都是直接给公司挣钱的部门，经济基础决定上层建筑，他现在是越来越懂辛明的心思。原来一直谈“十年百城”战略，现在黑不提白不提了，付天云琢磨着辛明是想拿这个战略来把沉寂的公司搅动起来，刺激那些老人；现在付天云看得更清楚了，辛明真正关心的是鸿源电商，这才是辛明事业的第二曲线。
付天云心里的“十年百城”是实体商业，辛明的“十年百城”是电商，付天云心里佩服辛明，以电商的模式要做“十年百城”，路子对了，确实比实体要容易。
物业做为基础运维的部门，付天云向来关注的少，自从林羽京来了，付天云知道那就是詹涛的一只手，敲进实体业务的一颗钉子，早晚要搞事情。但付天云跟李健康本来就是个工作关系，没什么深厚的交情，犯不上为李健康出头，所以这次林羽京挑衅李健康，付天云也没多说什么，有点置身事外的意思。没辙了，李健康只好来找朱平，他觉得朱平是管人事的，再说了，他也实在没别人可找。……
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