第二十七章 行业核心资源-第2/3页

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        你的邮票平台,是牌照。你下手太狠了,一下子就拿十年的u国邮票独家代理权,真不知道是你怎么想的,但凡你没有拿独家或者不是十年之久,有人看到你的平台赢利后,马上就会跟着一起申请同样的牌照,就和你竞争。你这个独家牌照,就是你的核心。别人在同样这个小行业里无法和你竞争。所以你才有控价权,才有市场的控制能力。不然的话,小小一张邮票,怎么看都不能赚钱,只是爱好者的孤芳自赏的玩艺。”

        “其次,你的银行的核心也是牌照。私人银行的牌照可不是那么好拿的,国内的话,没个几十亿的牌照费根本想都别想,还得有足够铁足够铁的关系。你有这个牌照,你现在惠城和广府打开了市场,模式和管理也到位后,只需要复制到其他城市,招每个地方的员工,去做业务就行了,九州每个县区级别都有一、二个员工的话,你这银行都得上千名员工。而且赢利是绝对没问题。这主要取决于你的银行发展策略,想低调还是高调,想针对顶级富豪还是企业金领。但有了牌照,就相当于斗_地主拿了王炸和四个二,想怎么玩都行,一手好牌,只要不是特别作死,经营上百年,子孙五代都不愁没有钱花。”

        “所以,如果想在一个行业里创业成功,最好的方式,就是象这个u票平台和银行一样,可以拿到这个行业的核心资源,就能控制这个行业,从而可以在这个行业里长久的持续赢利。举个例子,我们这种留学生大学毕业后,sql老总给他一个地区的市场经营权,那他只需要照着成熟的方式去拉客户,吸储蓄贷款,就可以活得很滋润。不用担心其他行业的创业失败的问题。这简直不要太轻松了。别说还有老板思维和老板能力,还有这么多的人脉关系及资金支持。以及大学学到的技术和大学的学生人脉以后的帮助。就算是一个初中生,稍加训练也能做得好。”

        我听完杨老板高谈阔论,大呼精彩,对着王霞说:“听到杨老板的指导没有?以后你的方向应该知道了吧。全国的市场,该招人就招人,不方便招人也可以找当地人合作。我就等着你什么时候把银行做成上千员工的大企业了。”

        王霞俏红了脸跟杨老板说:“我要是有杨老板这么厉害就好了,这真是一语惊醒梦中人,我还想着怎么自己多拉几个业务,杨老板这一点拔,简直就是指明了方向啊,看来我啥也不用干了,每个地区招几个业务员,把他们培训好让他们去拉业务,我坐在办公室里负责指挥就行了。”

        杨老板笑道:“你现在不是刚开始嘛,有你现在的开端,有这样的成绩已经很不错了。而且你这段时间自己亲身经历过,就有经验传给业务员了,你负责培训管理他们,把他们变成你的分身,让他们去做你现在的工作,你就可以跳出来领导了,那样才是行长嘛,你现在更

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        多的象是个业务员,慢慢来嘛。”

        马医生也佩服的说:“杨老板说这么多,听起来都很有道理。银行这个时间上不太可行了,等小孩还没上大学,王霞行长都早就全国铺满业务了,得另外找个行业,也同样掌握行业核心资源,这样孩子大学一毕业,很多人都可以在这个行业里把握核心的话,那这个行业就可以牢牢掌握在我们自己手中了。”

        李老板皱着眉头,无可奈何的说:“这样的行业可是很难找了,要得到行业核心资源,这个太难了,不单要看能力,还要看运气,得到后也得做好管理,要把核心资源控制住,把行业控制住。”……
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