正好趁着伍珏和戚林知顺利成团出道，为朔月影视带来的热度，她将有很大的可操作空间，帮助公司走上更高的台阶。
赚了一批新的艺人是必须的，可在这之前，他们首先得搭建起属于自己的班子。
包括但不限于培训老师，经纪人，助理，化妆师，服装师等等。
又到了用钱的时候，但幸运的是，这次不光有余和光的片酬撑着，秦月破除万难组建成功的两个群众演员分部，已经有了不菲的产出，足以承担前期资金。
有了这些资质之后，朔月可以放心大胆向银行申请贷款，让公司的资金链实现相对稳定的保障。
这大半年谁也没有虚度，秦月是金钱上收益最多的那个，伍珏和戚林知收获了大量人气，余和光拥有了自己的第一部作品。
吴越也有了能拿得出手的艺人，徐慧更是摆脱了无良经纪公司，重获新生。
甚至连杜小染都考取了演出经纪人从业资格证。
各自都在朝着好的方向发展，就像森林里迎来春天，无论大树、小草还是野花，大家都在努力地向阳而生。
可这并不是终点，伍珏和戚林知在短暂的假期过后，又将进入新的赛道，接受更严峻更直接的行业考验。
而秦月需要让两家分部更专业化，这对群演管理提出了很高的要求。
所有人都来自不同的地方，有些不同的学历、背景、家庭环境、人生阅历，想要让群演们顺着规划好的那条路往下走，非常困难。
来到这个圈子里，人员划分很模糊，但收入划分很明显，大家都有往上爬的心思。
这种情况有时候能起到好的作用，比如形成良性竞争，然后让好的那一撮更出挑。
但坏处也相当明显，人心不足蛇吞象，资源是需要争取的，可争取的手段不尽相同，有些为人不齿，有些侵犯他人权益，更有甚者还会挑战法律权威。
这就需要秦月拿出一套令众人满意的规章制度，晋升流程等。
当然，群众演员的管理难度远不止于此，各种厉害还需要管理者一步步进行挖掘。
吴越就更忙了，但好在作为公司元老级别的人物，她手中的权力比较大，可以自主招聘录取一些同行进来，帮忙分摊一部分工作。
这还仅仅只是第一步，毕竟招人不是目的，一个公司，一份工作，真正需要做到的应该是盈利。
吴越对自己的目标非常清晰，她单身这么多年，不是用来虚度的，必须活出些门道儿，给别人看，给世界看，给过去的自己一个交代，更要给将来的自己一份保障。
这么看来，余和光应该是最惬意的一个，她有一部待播剧，还有一个听闻很快就会跟观众见面的客串角色，再加上《再现芳菲》没完全散下去的热度。
从迫切程度上来说，比其他人有了更多喘息的空间。……
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赚了一批新的艺人是必须的，可在这之前，他们首先得搭建起属于自己的班子。
包括但不限于培训老师，经纪人，助理，化妆师，服装师等等。
又到了用钱的时候，但幸运的是，这次不光有余和光的片酬撑着，秦月破除万难组建成功的两个群众演员分部，已经有了不菲的产出，足以承担前期资金。
有了这些资质之后，朔月可以放心大胆向银行申请贷款，让公司的资金链实现相对稳定的保障。
这大半年谁也没有虚度，秦月是金钱上收益最多的那个，伍珏和戚林知收获了大量人气，余和光拥有了自己的第一部作品。
吴越也有了能拿得出手的艺人，徐慧更是摆脱了无良经纪公司，重获新生。
甚至连杜小染都考取了演出经纪人从业资格证。
各自都在朝着好的方向发展，就像森林里迎来春天，无论大树、小草还是野花，大家都在努力地向阳而生。
可这并不是终点，伍珏和戚林知在短暂的假期过后，又将进入新的赛道，接受更严峻更直接的行业考验。
而秦月需要让两家分部更专业化，这对群演管理提出了很高的要求。
所有人都来自不同的地方，有些不同的学历、背景、家庭环境、人生阅历，想要让群演们顺着规划好的那条路往下走，非常困难。
来到这个圈子里，人员划分很模糊，但收入划分很明显，大家都有往上爬的心思。
这种情况有时候能起到好的作用，比如形成良性竞争，然后让好的那一撮更出挑。
但坏处也相当明显，人心不足蛇吞象，资源是需要争取的，可争取的手段不尽相同，有些为人不齿，有些侵犯他人权益，更有甚者还会挑战法律权威。
这就需要秦月拿出一套令众人满意的规章制度，晋升流程等。
当然，群众演员的管理难度远不止于此，各种厉害还需要管理者一步步进行挖掘。
吴越就更忙了，但好在作为公司元老级别的人物，她手中的权力比较大，可以自主招聘录取一些同行进来，帮忙分摊一部分工作。
这还仅仅只是第一步，毕竟招人不是目的，一个公司，一份工作，真正需要做到的应该是盈利。
吴越对自己的目标非常清晰，她单身这么多年，不是用来虚度的，必须活出些门道儿，给别人看，给世界看，给过去的自己一个交代，更要给将来的自己一份保障。
这么看来，余和光应该是最惬意的一个，她有一部待播剧，还有一个听闻很快就会跟观众见面的客串角色，再加上《再现芳菲》没完全散下去的热度。
从迫切程度上来说，比其他人有了更多喘息的空间。……
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