第0418章 生产自救 出个高招-第2/2页

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  当天晚上,金云飞出了一个通告,贴满三个厂区和各分厂,以及三个员工宿舍。

  通告上说,凡坚持不离职的员工,公司一律补发水灾停工期间的特殊津贴,每人每天六十元。

  这等于是说,水灾停工相当于给大家放了个长假,不用干活,还能每天领到六十元钱。

  这是天大的好事,对留下来的员工是个极大的鼓舞。

  当然,这个特殊津贴先发三分之一,其余的三分之二,到年底结帐时再发。

  于克非和谭炎灯一看,马上如法炮制,因为这招特别管用,能迅速的稳定员工队伍。

  最有意思的是,不少离开了的员工,找不到合适的工作,来了个好马也吃回头草。

  金云飞大气,不仅同意他们回来,还同意他们也享受那份特殊津贴。

  就凭这一招,云飞公司去而复返的员工,竟然多达一百九十三人。

  金云飞始终相信,人是最宝贵的,有人就有办法,就没有克服不了的困难。

  人心换人心,你待员工好,员工就会把公司当自己的家。

  水灾期间给员工们送水送饭,这笔费用不小,金云飞也是大笔一挥,全由公司负担。

  物质变精神,精神变力量,只用了七天时间,奇克分厂就恢复了正常生产。

  再过四天,三个分厂恢复生产,又过三天,另三个分厂也恢复生产。

  公司所属的鞋底厂,也在十天内恢复了百分之八十的生产能力。

  原有的三个注塑鞋分厂,先把所有旧设备拚凑在一起,恢复其中一个分厂的生产。

  接着,又去罗桥各市场采购配件,再拚凑出第二个分厂。

  也就是说,只有一个分厂使用新设备,总共为公司节省了一百二十多万元。

  灾后重建,原来预算是七百三十万,实际只用了三百九十多万。

  三妹不得不佩服大哥,大哥与员工的密切关系,在危难的时候变成了财富。




    本章完

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